第387章 没领导艺术的人调走了

终于从人事部传来消息了，说冼大鹏要调到公益项目部为总经理了，这对升迁的人来说是一个好消息。

但对于好分析问题的人而言，这典型的明升暗降。

公益项目部是墨景公司新成立的一个dú • lì机构，主要是现在企业大了，“穷则独善其身达则兼济天下”，是一种社会责任。

顺应时代要求设立的一个新部门，物质、金额，用于公益活动。

公益活动做好，为企业提升形象。

它是一个dú • lì部门，并没有几个人。

她喜欢做事，又喜欢做主，耍弄并不高明的权术，当下状况就如同管理学习部，两个工作人员而已。

那两个人又都是年纪较大的，不知道对冼大鹏的做派能不能接受，但是冼大鹏也是会搞关系，用小恩小惠笼络人心，但是时间长了，过毕竟会大于功，最终怎么能服众呢。

她总是怕人成长，打压员工成长、压制人成长，大有只要有她在，就没别人升迁什么事了的感觉。

她永远不懂员工的核心利益是什么，永远也不会为了员工利益而做点好事。