第一千七百二十一章 优胜劣汰

而且相比于雇用几个月薪几百元的熟练工，优秀的技术人员月薪都在千元以上，至于研发项目的投入似乎更像是一个无底洞，能不能成功没人知道，但是需要持续不断的扔钱进去。

正是因为如此，天音集团的几家持股下属公司根本没有研发上的投入，他们更关心的是眼前的订单。

“时代在发展，只有你们这些人才在一成不变。”段云轻叹了一口气，接着说道：“我今天之所以说到产品研发的事情，主要的原因就是目前我的公司产品技术水平越来越高，虽然这两年我还能给你们提供一些订单，但我估计再过上一两年，以你们各自企业目前的技术水平，恐怕就很难再从我这里拿到订单了，这一点你们要有心理准备……”

面对肖强等人，段云这番话说的相当直白。

目前的VCD产品组装加工门槛并不算高，以肖强等人的企业来说，完全有能力加工生产，但如果将来让他们帮助生产486电脑以及DVD，MP3之类技术难度更高的产品，恐怕就无能为力了，就算是可以获得订单，也只是加工一些技术简单，利润微薄的杂活。

其实以前的话，段云并不关心这些持股的下属企业是否搞技术研发，因为他们如果不搞研发的话，对天音集团毫无影响，而且只会越来越依赖天音集团，这是符合段云利益的。

但是以后恐怕事情就不一样了，因为一直以来，段云都把这些外包企业当成是一种拓展产能的手段，可是随着自己集团出品的电子产品技术门槛越来越高，超出了这些下属持股企业的生产能力，那么对于想加大产能的话，段云就只能把订单交给技术实力更为强劲的合资企业和外企，再也做不到肥水不流外人田，而且那些代工企业也可以以此作地起价，把代工费加的很高，从而影响到产品的利润。