第一千六百四十七章 联想败局

但是李芸的办事方式则不一样，在她看来，总共只有200人的小公司没必要整的那么多繁杂的条条框框，大企业靠规章制度，小企业就是人制人，公司必须保持一个长期的优胜劣汰，混日子的老油条必须滚蛋，所有员工都要保持强大的工作的压力和职位的危机感。

在公司里一手遮天，而是在社交方面，李芸很快在香港商界有了一定的名气。

通常来说，港人瞧不起内地人，港人甚至把内地人称为“大圈仔”“北佬”，面对内地人的时候，有着一种极强的优越感，哪怕是一些内地的精英人物，早年来香港的时候，也会受到一些鄙夷和轻视。

但是李芸不一样，她能流利使用四国语言，而且在来深圳的这几年，粤语也说的非常好，再加上李芸人长得高挑靓丽，思维敏捷情商高，很快就在香港当地建立了一个高级人脉圈。

李芸非常善于包装自己，对外的时候，她会偶尔“不经意”透露自己的一些家事情况，说他爷爷是北京的一名退休干部，认识很多重要的领导。