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静说的，她能够理解。凭她和林莫臣的那点交情，难道就要人家在商场上英雄惜美拱手相让？
不过这些已不重要。重要的是，林莫臣向她抛出的，是她现在能有的最好机会。她一定要把握住。
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次日清晨，隔壁还静悄悄的在睡，木寒夏已经出门了。先坐30分钟地铁，再倒30分钟公交，到了林莫臣的公司。也是今后，她在的公司了。
今天首要的事是办理入职手续。人力资源总监是一位三十多岁的干练女士，亦很亲和。只是在翻到学历资料那一栏时，微怔：“你是高中学历？本科文凭是自考的？”
木寒夏答：“是的。”
对方点点头：“好，我知道了。”
木寒夏又问：“总监，公司的员工，学历是不是都很好？”
总监笑了笑，答：“算是吧。设计部的同事，大多是清华和国外名校的。我的人力资源部，最次也是人大的。不过，我想jason要用你，一定有他的原因。好好干。”
木寒夏笑着说：“好，谢谢您。”心里到底因她的话，生出几分忐忑。
“对了，市场部现在就你一个人，你先和设计部的同事坐在一起吧。”
木寒夏一愣。
办公区域是开放的，所有员工坐都在一起。只有林莫臣和几位总监，拥有dú • lì办公室。今天只有十几个员工在。木寒夏刚在自己的新位置坐下来，旁边有个年轻女孩就探头过来：“你好，我是运营部的罗堃。”另一边站起个年轻男孩：“新同事好，我是设计部的陈之铎。”
木寒夏跟他们一一握手打了招呼，只觉得他们都很亲和，也很文雅。跟超市的职员们气质完全不同。
就在这时，林莫臣来了。
“林总。”“jason早。”不少人跟他打招呼。他手里拿着杯星巴克的咖啡，西装搭在臂弯里，衬衫领带齐整。他浅浅地笑着，眉眼间竟给人如沐春风的儒雅感。木寒夏恍然——这是他对着自己人的样子。
他的目光也落在木寒夏身上，然后朝她走了过来。木寒夏盯着他，心里想的却是，他让她来做“市场部经理”，多少有点哄骗的成分在。这部门就她一个光杆司令，是经理还是助理，根本没有多大差别。
虽然这样想，她还是露出了职业的笑容。林莫臣在她身旁站定，两人目光无声一对，他伸手将她的肩膀轻轻一搂，面向大家：“各位，这是新来的市场部经理木寒夏，她在江城的商超系统曾立下过优秀战绩。希望今后木经理跟我们一起，共同达成公司的业绩目标。”
木寒夏意外地心头一暖，周围掌声已经响起。她忙笑着鞠躬：“谢谢大家！”肩头的那只手却已滑落。等她抬起头时，就见他笑了笑，转身走进了自己的办公室。
——
接下来的时间，木寒夏就在座位上看公司资料。不看不知道，一看真意外。林莫臣的这家“风臣”，居然是做服装生意的。木寒夏有点难以把林莫臣这么个人，跟服装生意联系在一起。不过这也解释了，为什么之前永正的服装，做得那么专业那么好。
林莫臣买下了一个服装工厂，就在京郊。而公司的主要部门是设计部、运营管理部和人力资源部，都是为下个月即将开业的门店管理和服务的。其他的，就是些零散岗位：行政、财务、前台……当然，也包括她的大市场部。
很快到了中午。旁边的罗堃和陈之铎都有事外出了，其他同事要么定了外卖，要么下楼去吃。木寒夏跟谁都不熟，一个人下了楼，站在街头放眼望去，却发现都是些高档餐厅，她可不想进。
最便宜最亲民的是肯x基。但那也要三十块，而且她不喜欢吃。
她站在肯x基门口纠结着，忽然就听到身后响起一道声音：“我给你的工资不够吗？连这种垃圾食品都吃不起？”
木寒夏转身，太阳好大，林莫臣的白衬衫在阳光下有些刺眼。她答：“吃……是吃得起，可三十块钱我吃肯x基多亏啊。而且又不好吃。”
林莫臣扫她一眼：“跟我过来。”
于是木寒夏跟着他，穿过长街，绕过小巷，到了一家看起来十分清雅高档的餐厅门口。眼看要蹭他的饭，木寒夏有点不好意思。但林莫臣根本就没打算征求她的意见，一个人走在前面。而且她也有话要问他。
两人走进去，这个时间人还是比较多。过道里，迎面走来个服务生，手中盘子里端满了菜。林莫臣侧身避开，就轻轻挨在了木寒夏身上。他本就比她高一个头，木寒夏的肩膀靠在了他的胸口上。两人谁也没动，恍若未觉。木寒夏的心就跟湖水一样，微微荡起涟漪，却又寂静无声。转眼他已率先走向了旁边的空桌。
木寒夏在他对面坐下，他拿起菜单递给她。木寒夏摆了摆手：“我不会点菜，你点吧。”
他看她一眼，翻开菜单：“有什么想吃的？”
木寒夏心想，他表面的绅士风度还真可以打满分。笑了笑答：“我都没吃过，都行。”
结果林莫臣叫来服务生，把店里的招牌菜，全点了一遍。木寒夏连忙阻止：“那个……林总，够了，吃不完的。”
林莫臣神色淡然：“嗯，我不喜欢浪费，吃不完你打包。”
木寒夏：“……”
第21章
等上菜的间隙，他从旁边书架上，拿了本财经杂志过来看。木寒夏心想，这个人，狠归狠，但也很勤奋。
她斟酌了一下语言，小啜口茶，问：“林总，我想问一下，为什么你会要我到你的公司来？”
林莫臣抬起头，就看到她那双澄澈的眼睛。
他被无数人叫过“林总”，可这个称呼从她嘴里出来，总有种不太顺耳的感觉。他看着她难得的低眉顺眼的模样，心想大概是这个女人，叫得就没有诚意。
“叫我jason。”他淡道。
“哦……jason。”
为什么让她到自己的公司来？今天上午，公司的人力资源总监进了他的办公室，也问了相同的问题。
“jason，你对用人标准的把控一向严格。你说过，非名校生不要。因为没有那个闲心和精力去当伯乐，去低学历低层次人群中发掘人才。可现在，你却带了个高中生回来。这个落差，是否太大了呢？”
人力资源总监是最早跟着他创业的几个人之一，他亦很器重。当时他是怎么回答的？
“木寒夏的学历背景，的确是不能看。但这个人如果跟着我，用好了，也许会是商场上最锋利的一把刀。”