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这几乎是国内一些成功地民营企业都会去走的路，也几乎都会遇到这样、那样的困境，过度的重视营销、依赖营销，一旦营销的神话给戳破，就措手不及，一个在外界眼里还笼罩着巨大光环的庞然大物就可能在很短地时间里轰然坍塌。

今年以来，张恪的重心一直没有放在市场部上，反而将研发公司视为最重要的资本，甚至将其分拆出去，成立dú • lì的科技公司，倒是没有想到市场部依然出现这种员工过度膨胀的事情。

旁人都没有看过张恪发这么大火，矛头直指市场部，原先决定的重要会议都能临时取消，旁人都不敢劝，苏津东给杨云使了眼色：“你去安排一下，我们马上去会议室。”是让杨云出去让市场部的人今天开会说话收敛一起。又对刘明辉说，“倒是发生什么事情，你先说一下，让我们心里都有一个数……”

刘明辉也不知道张恪吃错了什么药，只是给下面顶了一句，该处分就处分，何必说出要杀“市场部的歪风邪气”的话？他也是初次见张恪发这么大火，心里有些不服，却不敢表露出来，蹑足摒息的说道：“华南办的一名员工，上个月请区域的经销商吃饭，用度稍稍超了一些，孙经理将票据打了回来，说是不符合规定，我想既然钱已经花出去了，又不可能让下面人自己掏腰包，想着这次回来开会，就一起带他回来解释一下，没想到这小子犯浑，跟孙经理就吵了起来……”

张恪见他还想说什么，挥了挥手，不让他继续说下去：“不用你帮着解释，我要听这名员工自己解释，过去开会。”

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张恪走进会议室，见杨云跟各片区的销售主管都站在里面，他拉了一把椅子坐下来，也没让别人坐，对刘明辉说：“那名员工叫什么？”

“肖逸群，去年我从华南理工招进来的，一直放在华南办那里。”刘明辉说道。

“你去把他喊进来，让他解释一下，何以理直气壮在办公室里，对财务部副总监大吵大嚷？”见刘明辉还想解释什么，张恪手一挥，“你去喊人就可以了。”

刘明辉讪然走过来；苏津东招呼大家坐下来，没人说话，这气氛只怕谁也不敢坐下来。

一会儿，刘明辉带着人进来，张恪看着肖逸群一眼，整个市场部的销额人员年纪都很轻，肖逸群看起来更年轻一些。张恪没有吭声，眉头扬了扬，示意他直接说话。

“恪少，我今天的态度很不好，很诚挚的跟孙经理道歉，跟恪少您道歉……”

“不是听你道歉的，你很理直气壮，你不用找刘总帮你撑腰，你有什么道理说出来，我来帮你撑腰。”张恪冷冷的说。

第402章内部的矛盾

张恪眼睛里没有太多的表情，只是冷淡的注视着市场部华南办事处下属的员工肖逸群，让他解释何以会理直气壮的在办公室里对着财务部副总监孙祥东大嚷大叫。

肖逸群腿脚有些发软，他进公司一直在设于广州的华南办事处工作，虽然回总部的机会也不少，但没有与张恪碰过面，直到刘明辉找到他训了他一顿，才晓得刚才冲撞的年轻人竟然是公司的大老板。

“我……”肖逸群嗫嚅了半天，没有吐出一句话来。

刘明辉刚才给张恪顶了两回，这时也不敢胡乱开口帮他解释什么，只是低头看着地面，下面的销售主管更不敢吭声，直拿眼睛看着他们的老大杨云。杨云见刘明辉低头看着地面，便学他模样，低头看着地面。