第六十八章 重用木子

真要投进去，等到项目做完再分钱，估计我早就饿死了。

我算是明白了，什么分一杯羹，让我来闻闻味，恐怕才符合现实情况。

“谢谢，我有心无力。”我也是实话实说。

“既然你不想入就算了，别说我没给你机会啊，宝贝，我们走。”小七搂着小贺大摇大摆离开了。

能在我面前称小贺宝贝，则证明小七没把我当外人。

小七和小贺离开之后，我一屁股坐在了椅子上，苦思冥想，凤凰温泉该怎么办？

在我手底下，其实叶子很适合。

只是我也明白，短期内，叶子不可能回来的，如果我强行让她回来，恐怕很可能引起叶子反感，甚至会辞职的！

没办法，谁都没想到，叶子会在等她的男朋友，她隐藏的太好。

叶林当初向叶子摊牌，归根结底也是为了能促成我和叶子的美好姻缘，结果适得其反，叶子留在那里，也是为了彻底断了我的念头。

陈娟忙凤凰山庄，朋朋忙大唐贸易，钱程担任了大唐服饰的副经理，忙服装加盟，思来想去，还真没什么好的人选了。

“木子！”刹那间，我脑海中灵光一闪，总算是想到了一个可以用的人才。

当初，我力排众议，提拔木子为大唐服饰经理的时候，下面的人多多少少有点意见，但是不可否认，木子个人能力还是非常强的，她远非花瓶那么简单。

打理凤凰温泉，基本上需要和有钱人打交道，至少需要能说会道，在这个方面，我觉得木子的能力绝对不逊色于小贺。

更何况，木子天生一张妖精脸，单纯站在那里不说话，都能让男人神魂颠倒，所以让叶子担任凤凰温泉的负责人，绝对是恰到好处。

那么，木子原先的空缺，则由王宏明补上，相信其他人也不会有意见。

毕竟，王宏明也算是我们公司老人了，最困难的时候，王宏明任劳任怨，开拓不足，守成有余，再加上钱程的辅佐，大唐服饰发展不会有问题。

唯一让我担心的则是木子忠诚度方面。

经历了魏雅丽卷款携逃事情之后，我在用人的时候，首选就是忠诚度。

忠诚度位列第一，能力则为第二。

一个人如果没有忠诚度的话，那么，他能力越高，对企业的破坏力也越强。

前期想要做好预防工作，财政大权绝对不能落入木子手中。

小贺没有离开之前，凤凰温泉所有的钱才方面都是经小贺手的，上次我来到凤凰温泉的时候，小贺可是给了我大量现金。

现在小贺离开了，我首先要让小丽管理凤凰温泉财务，每天凤凰温泉的收入，必须打入公司账上。

此外我在考虑，要不要在芳芳那个银行开个专门账户，以后公司流动资金，全面打入到芳芳工作的那个银行？