第八百章 关于员工忠诚度的思索

萧奇点点头。

日本会社职员的忠诚，在世界范围内都是出了名的，这也是为什么日本的成千上万中小会社能生存下去的基础。

华国的小公司，却是最经受不住打击的，一旦别人开出高一点的薪水条件，立刻一个厂子的人都能走空。

萧奇的仙女公司，却有点向日本会社学习的意思，福利措施做好之外，更多的是各个方面去关心员工，比如食堂、住宿等等，让他们感觉到好处，从而增强对仙女公司的向心力。

然而，少年也也有点担心，因为整个华国的社会大环境，都是浮躁不安的，人们的性子很少有安定得下来的，如果真的仙女公司快要大难临头的时候，他唯一敢肯定的就是余珊珊、周波和徐伟洪三人能跟着自己。

思索过处，萧奇又哑然失笑，自己还是太过贪心了。

在欧美，并不会要求员工什么忠诚，只要你在岗位上一天，干好一天的工作，就已经足够。

欧美讲究的是契约精神，只有亚洲才讲究忠诚精神。