第1018章 七彩蜈蚣精

现在什么情况？

万宝的人才储备已经跟上公司发展速度了，甚至还有溢出。

那在这种情况下，自然要改变策略，从「来者不拒」变成「择优录取」。

“给人事部说一声，将校招社招门槛设高一些，不要什么人都招进来。”

说到这里，顾淼也是一肚子的气。

不知道是哪个家伙搞的野榜，居然说万宝动画是国产动画行业里，平均学历最低的企业之一。

这不纯纯瞎说吗？

他这数据的来源，完全是根据各大企业的“招聘标准”来估算的，可万宝的规模多大？用人标准能跟小作坊一样吗？

不过有一点说得很对。

万宝人太多了，聚集了大量动漫专业人士，其中鱼龙混杂、良莠不齐，确实有一部分人在拖后腿。

顾淼现在要做的不是盲目扩张，而是整顿人事行政，剔除公司内部那些滥竽充数的家伙，提升每个工作室的工作效率。

狼堡工作室尤为重要。

作为万宝动画旗下，核心员工人数最多，同时也是规模最大的一家dú • lì工作室，狼堡工作室的混乱早已人尽皆知。

近500人的团队，说实话太庞大了。