第171章 北宋的将与相——必然失败的王安石变法

有的人家庭条件还可以，来工作就是为了一个工作经验，有个事儿做，他们不需要你给多少多少钱，轻松愉快，干得开心。

你听他的？

这种人少么？

一丁点都不少，我家里宠着我，父母说的最多的就是没事儿我们干得动，不喜欢咱就不干，别让人欺负了你就行。

大不了辞职回家，咱们干点别的，考考研，考考公务员！

这种人有么？

我就是为了个开心啊。

那么还有另外一种人。

加班？可以没问题！

工作量大？可以没问题！

出差喝酒潜规则？可以没问题！

就一点，给我钱！

我不但从家里拿不来钱，我还得养家糊口，一家子等着我照顾，我就要钱。

只要钱到位，玉皇大帝我给你干个粉碎。

那这种人多不多？

更多啊！

请问，你听谁的？

一个是我不要加班不要业务量，就要一个轻松，公子有点就行，反正我一个人也不花啥钱，没什么娱乐项目。

另一个孩子奶粉钱没着落呢，不怕工作累，就怕没工作。

这两个哪个不是底层员工？

那么什么才是听底层的声音，谁才是底层，亦或者说这个时候谁更加的重要？

而从这两个种人里面选出来一种人当主管的话，对另一种人还有活下去的可能么？

我这为钱愁的要死要活的，新主管告诉我你不用加班，加班也没钱，赶紧回家陪老婆孩子去。

挣多少钱都没有家庭重要啊。

这话说得，弄死他的心都有啊。

换而言之，你成天乐呵的上班，突然新主管告诉你，你不能这么成天吊儿郎当的，你得努力奋斗拼搏啊。

以后为了养家糊口，你现在就得多努力了。

来，这些工作都是你的，加加班，钱少不了你的，经验更重要。

我去你丫的！

王安石就遇到了这个问题，他在地方的是，他就是公司主管，这个人需要钱，他就以利诱之。

那个人不需要钱但是颇有几分才华，那就折服他，让他出力。

千人千面，每个人都有每个人的用法。

王安石的才华面对这种一州之地的时候，他没有任何问题，毕竟现在的一州又不是当年汉末十三州的一州。

压根不是一个概念。

可当他上位之后，王安石变法启动的那一刻，他的地位变了，那么他下面的人也就变了。

老总还是那个老总，主管已经不是那个主管了，对于下面的人，自然也就不是他的这种态度。

当我们明白了这两点之后，再去看王安石变法。

王安石的变法动机说白了就是两点，一是富国强兵，二是摧制兼并。

我们必须要承认的是，宋朝正处在封建王朝的拐点，玩的好了就是从主农耕变成主贸易，这是过渡阶段。

同时财力和物力比唐朝雄厚得多，这一点宋朝的富庶是谁也不能否认的。