第2796章 遥控器

“生气了？”

“啊？没有！”李何莉博士连忙摇头，就有些好笑，

“本来就是我没做好，我生气什么。”老爷子也微微侧目。有些惊讶。心说孙子不是紫微星的大老板嘛，这态度怎么跟孙子似的？

殊不知在科技公司里，任何人在技术人面前都得是孙子。硅谷其实还好点，因为人才足够的多，很多行业泰山北斗级别的技术大牛，也经常会因为吵了一架或者发生了一些小分歧就离职了，这在国内几乎不可能发生。

一旦真发生了矛盾，一定是当老板先低头认错。比如出现了一些理念分歧，怎么办？

一定是老板做出退让，先按你的方式去做！要是按照你的方式做了之后，效果不好，那请你再回过头来，再按照我的方式做一遍。

那态度，要多卑微有多卑微。主要还是人才的稀缺性。要是一些基层的It工程师，这就不一样了，国内每年都在批量化的生产，就跟流水线上的零件似的，要是没成长起来，在技术上没达到那个预想中的层次，那就不会跟你客气了，可能早早就裁掉了。