第618章 大佬聚会

勒格拉埃、德尔尼多等人悚然而惊，特拉帕尼的比例太吓人了，这是很恐怖的比例。

一半来说一支球队要尽量把工资支出维持在收入的百分之五十左右，这是一个相对保险的线。

如雨果所说，如果他们不卖人，这个比例会更高，亏损会更多，雨果每年砸进去的钱就会更多，雨果即便愿意砸，但也不能这么砸，这样砸下去早晚过不了普拉蒂尼的财政公平关，反而害了球队。

对于一支球队来说，用一个赛季改头换面是很难的，从经营的角度上讲，早年间特拉帕尼用高薪水吸引球员的加盟，加上雨果的巨星政策，球队的薪水越来越高，球队的实力也不断增强，到了上个赛季终于拿下了三冠王，这是一个长期的过程，现在特拉帕尼俱乐部其实是有点意识的在控制薪水支出，但是不可能直接就让薪水目标下降，如果选择激进的做法卖人，那么球队的实力不可避免的会受到影响。

所以要保存实力控制薪水是一个长期的过程，现在还有时间，如果普拉蒂尼的政策出来了再去仓促补救恐怕对球队实力影响很大，商业开发的未来充满了不确定性，雨果不能打包票，因此说害了球队并不是枉谈。

这个夏天特拉帕尼的卖人做法，是有这方面原因影响的。

每支球队都面临这样的问题，比方说塞维利亚，他们也希望取得好的成绩，但是假如说球员表现好，涨薪水总是应该的吧，续约签字费、经纪人的好处，这些林林总总是不小的负担，还不如趁着豪门有兴趣，干脆把球员给卖掉，大不了再培养，这是属于中小球队的无奈。