第32章 收视率和点播量又爆炸了

孙泽年摇头：“没有。”

何强沉吟片刻：“把合约提两级，再和他接触接触，一定要想办法把他签过来，如果他还有其他条件，也不是不可以商量。”

孙泽年犹豫了下，点头。

他一直很怀疑何强签苏恒的初衷，毕竟魏良是何强的侄子。

公司私下里有传言，魏良对苏恒很不满，怨气不小，上次也是何强跟媒体打招呼压一压苏恒的热度。

何强看了一眼孙泽年，大概看穿了他的想法：

“老孙，你跟着我有不少时间了吧，你觉得我是那种因私废公的人？”

孙泽年尴尬的摇头。

何强笑笑，也不隐瞒自己的想法：

“如果苏恒只是一般新人，我可能还真是那种人，但你可能不知道，这个苏恒，刚给江左印象一部大片做了配乐，又接了新宏娱乐的单子，给逆光少女打造整张专辑，据说江左印象和新宏娱乐都十分满意。”

孙泽年显然消息没有何强灵通：

“还有这事？”

“错不了。”

何强点了颗烟吞云吐雾：

“这么一个人才，别说他只是无意中抢了魏良的风头，就是他抢了魏良的女人，也值得我们尽全力把他拉拢过来，而且还要好吃好喝把他供着。”

孙泽年不是蠢人，眨眼间想明白了其中的原因。

公司最近几年转型，改走培养流量艺人路线，虽说营收不错，但口碑不怎么好。

流量艺人只是流量艺人，很难出圈不说，事业周期也很短。

公司花大量资金运营一个流量艺人，往往还没等到人气巅峰就开始下滑，商业价值很难持久。

如果公司旗下有了苏恒这么个创作型天才，那情况就大不一样了。

不需要太多，只需要他给公司重点栽培的流量艺人，给这些流量艺人每人稍微匀那么一两首好歌，他们的事业周期和商业价值都将大幅提高。

更不用说苏恒自身也是具备顶流资质，形象气质俱佳，创作才华突出，日后成为天王巨星并非不可能。

像这么一个人才签到公司，不知道能给公司带来多少好处，无怪乎何强能说出刚才那番话。

孙泽年想明白了，跟何强表态：

“我会尽快再和苏恒联系，争取把他签过来。”

何强：“嗯，去吧，能顺利签约的话，给你记一大功。”

……